【移卡刘颖麒:要招5000个“数字员工”,给工卡,定月薪】

3月11日消息,移卡科技创始人、CEO刘颖麒近日在内部战略会中提到,随着人工智能的演化,越来越多的工作会被agent取代,未来将会出现更多的1人公司、2人公司。他认为,AI的深度渗透不仅是生产力的提升,更是管理哲学的变革。传统的管理架构将进化为一种结合AI能力的“树形结构”。在这个模型中,人类管理者与数字员工各司其职,指令与数据流如同神经网络般高效传递,从而实现决策效率的最大化。
据悉,刘颖麒已经推动公司人力部门落实相关要求,拟增加5000个数字员工,并配备数字工卡ID。需要数字员工的部门可向公司HR及IT申请,申请表格包括Skills范围,月薪(token数)等。他提到,未来企业领导中一半是职场精英,另一半会是机器人,“有人类干部,也要有数字员工,我们要从组织架构上认可数字员工的‘员工身份’,未来的基础岗位,可能人均配备两个以上的AI Agent作为助手。”(广角观察)

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